Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă Vâlcea continuă demersurile pentru formarea profesională a tinerilor și a persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă, prin promovarea programelor de ucenicie la locul de muncă – o soluție modernă și eficientă pentru dobândirea unei calificări direct în mediul profesional.
Ucenicia la locul de muncă este reglementată de Legea nr. 279/2005, care definește această formă de pregătire ca pe un proces de formare profesională desfășurat în baza unui contract de ucenicie. Programul de formare este parte integrantă a contractului și reprezintă o alternativă accesibilă pentru cei care doresc să învețe o meserie în mod practic, în condițiile reale ale unui loc de muncă.
Legea stabilește obiective clare pentru ucenicie:
– facilitarea accesului persoanelor de peste 16 ani la o calificare profesională recunoscută, care să permită ocuparea unui loc de muncă și continuarea învățării;
– sprijinirea angajatorilor în formarea unei forțe de muncă bine pregătite, adaptate nevoilor proprii;
– integrarea socială și profesională a persoanelor aflate în căutarea unui job, în concordanță cu aspirațiile lor și cu cerințele pieței muncii;
– asigurarea unui cadru de securitate și echitate pe piața muncii;
– stimularea creșterii economice, coeziunii sociale și parteneriatelor la nivel local.
Programele de ucenicie se adresează atât persoanelor interesate să învețe o meserie, cât și angajatorilor care doresc să organizeze activități de formare profesională pentru locurile de muncă vacante.
În prezent, AJOFM Vâlcea implementează două proiecte cu finanțare europeană dedicate uceniciei: „FORMACTIV – Formare și muncă activă” și „START – Investește în calificare pentru viitor!”.
FORMACTIV, derulat la nivel național prin agențiile județene pentru ocuparea forței de muncă, oferă sprijin financiar angajatorilor care angajează ucenici proveniți din categorii vulnerabile: șomeri de lungă durată, persoane cu un nivel scăzut de competențe, persoane cu dizabilități, vârstnici de peste 55 de ani, persoane din comunități marginalizate, din zone rurale, tineri peste 30 de ani, persoane reîntoarse în țară, foști deținuți sau beneficiari ai unei forme de protecție internațională.
START are ca obiectiv stimularea ocupării șomerilor tineri sub 30 de ani, înregistrați la Serviciul Public de Ocupare. Proiectul sprijină angajatorii care încadrează tineri prin contracte de ucenicie, facilitând dobândirea unei calificări de nivel 1, 2, 3 sau 4.
Prin promovarea programelor de ucenicie și implementarea proiectelor FORMACTIV și START, AJOFM Vâlcea își reafirmă angajamentul de a susține dezvoltarea resurselor umane locale, de a crește rata de ocupare și de a sprijini atât persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă, cât și angajatorii care doresc să investească în pregătirea viitorilor angajați.