Tribunalul Vâlcea a publicat motivarea deciziei luate în cazul celor șase funcționari publici de la Primăria Voineasa, precum și a celor doi magistrați de la Judecătoria Bălcești care au dat statul român în judecată, pentru reducerea salarială cu 25 de procente. Ei au reclamat reducerea unilaterală a salariului brut, contrar prevederilor contractului de muncă pe care îl aveau semnat, prin intervenția nelegală a unui terț, în acest caz, statul român. Astfel, „se încalcă prevederile Declarației Universale a Drepturilor Omului” , se arată în motivarea Tribunalului Vâlcea. Decizia Tribunalului confirma faptul ca Legea 118/2010, prin care Guvernul a redus veniturile cu 25%, incepand cu data de 1 iulie 2010, este una abuziva. In ediția noastră on-line de sâmbătă, 13 noiembrie a.c., vom publica integral motivarea din hotărârea judecătorească ce va stârni dispute oficiale si mari controverse în lupta cu Puterea. Se speră ca acesta sa fie bulgărele care o să pornească avalanșa! NB – Magistratii de la Valcea se pricep la economie, ca si Curtea Constitutionala. O firma poate cheltui doar cat are, altfel intra in faliment. Sa consideri salariul o proprietate, e o aberatie – daca nu il ai, nu e proprietate. Altfel, au perfecta dreptate ca un contract nu poate fi modificat unilateral. Normal ar fi sa li se ofere salariatilor optiunea reduceri de salariu, cu semnarea unui nou contract, concedierea – cu salarii compensatorii sau daca aceste conditii nu sunt acceptate, firmele ar trebui sa intre in faliment si reorganizate cu trimiterea angajatilor in somaj cu zero lei. Problema. in Romania. e ca prea putini explica ca daca cheltui mai mult decat ai, intri in faliment – ai datorii si nu mai ai cu ce plati. Si statul roman poate intra in faliment – de fapt fara banii de la FMI, am fi deja in faliment- adica nu se va mai putea plati nimic – nu 75% – nimic – adică zero. NB1 – Premierul Emil Boc a respins orice ipoteză cu privire la faptul că decizia Tribunalului Valcea conform careia reducerea salariilor cu 25% este ilegală va fi pusă în practică. Mai mult, el a explicat că aceasta nu poate opri aplicarea legii în condițiile în care Curtea Constituțională a decis deja ca actul normativ este constituțional.
IMPORTANT! Începutul a fost făcut. Statul a intervenit ilegal în reducerea salariului brut
