” Angajații acuză/Conducerea se comportăca pe tarlaua proprie
AMENINÎĂRI. Cooperativele meșteșugărești devin societăți comerciale pe cale de dispariție, din cauza ambițiilor președinților acestora care considerăcă se aflăpe tarlaua proprie, acționând nu în conformitate cu prevederile legale, ci După cum îi taie capul. Președintele Progresu SCM Rm. Vâlcea, Ilie Pleșanu, este acuzat de angajații societății că acționeazăcontrar intereselor acestora. Mai mult, el a recurs și la acuzații la adresa presei, care a fost prezentăla Casa Sindicatelor din municipiu, pentru a se asigura că alegerile pentru funcțiile de conducere ale societății s-au desfășurat în mod democratic.
Revolta
Numărul cooperativelor meșteșugărești a scă zut, în ultimii ani, simțitor. Progresu SCM Rm. Vâlcea este o societate cooperativ meșteșugărească cu aproape 150 de membri cooperatori. Potrivit legii, ele se înființeazăprin subscrierea și vărsarea capitalului social de că tre membrii cooperatori, conform dispozițiilor actului constitutiv.
Cu câteva zile în urmă, la Casa Sindicatelor a avut loc adunarea generalăpentru alegerea președintelui societății, a membrilor consiliului de administrație al Progresu, precum și a reprezentanților comisiei de cenzori. Cu această ocazie a fost prezentat raportul de activitate al consiliului de administrație pentru ultimele luni ale anului 2009. Potrivit datelor prezentate de însuși președintele Ilie Pleșanu, societatea a înregistrat în acest an un profit semnificativ, iar legea spune, negru pe alb, că profitul se împarte, în mod egal, prin dividende, celor aproape 150 de membri cooperatori. Se zvonește, însă , că lucrurile nu stau deloc așa.
Din surse aflate chiar în interiorul societății am aflat că trei dintre membrii conducerii Progres-ului și-au însușit, nemeritat, câte o sutăde milioane de lei fiecare. În mod normal, legea-i obligăsărestituie aceste sume, depozitate în fondul de rezervăal societății, angajaților, dar, susțin câteva voci, acest lucru nu s-a întâmplat. Iatăce scrie într-un fluturaș care a circulat printre angajații SCM Progresu chiar în ziua adunării generale. „Am hotărât în adunarea generalăca (banii aceia – este vorba de sumele provenite din profit – n.r.) săse împartăla toți membrii cooperatori. Ce s-a întâmplat cu ei?”.
Șefii au ceva de ascuns?
Cu ocazia adunării generale de care aminteam în rândurile de mai sus, câțiva angajați au ridicat problema prezentării contractului de administrație, ce trebuie aprobat cu ocazia fiecă rui eveniment de acest gen. Numai că , Ilie Pleșanu, împreunăcu fostul vicepreședinte, Ion Dumitrașcu, s-au opus solicitării angajaților, susținând că acesta a fost prezentat acum patru ani când au avut loc alegerile. Iată, însă , ce spune legea: „Contractul de administrare se încheie pe o perioadă de 4 ani, care corespunde perioadei mandatului consiliului de administrație/administratorului, anexele fiind reactualizate anual. Durata contractului corespunde perioadei cât părțile își mențin calitatea în care au semnat prezentul contract. În cazul persoanelor alese ca membri ai consiliului de administrație în cursul exercitării mandatului consiliului, contractele de administrare individuale se vor încheia pe durata rămasăpână la finele mandatului consiliului”. Așadar, presupunând că membrii consiliului de administrație ar fi prezentat contractul anterior, în ziua adunării generale trebuie aduse la cunoștința angajaților, După cum spune legea, anexele acestuia.
Revenind la nemulțumirea oamenilor legatăde sumele pe care conducă torii societății și le-ar fi însușit, atunci putem trage concluzia, că șefii Progresu ar avea ceva de ascuns.
Tot din surse, am aflat că în actul constitutiv al SCM, care a fost revizuit, nu mai existăde ceva vreme funcția de vicepreședinte. Cu toate acestea, până de curând, mai exact până în ziua în care au avut loc alegerile, societatea a funcționat cu un astfel de post, ocupat, abuziv, spun unii, de vicele Ion Dumitrașcu. Acesta, aproape de termenul pensionării, a refuzat sămai fie propus pentru un nou mandat. Gurile rele povestesc că omul are destule bube în cap și, din câte se aude, acesta ar fi închiriat mai multe spații unor rude de ale sale, favorizându-i, astfel, săcâștige bani frumoși. Cel puțin așa se spune
Nervosul
Redactorii publicației noastre aflaserăcu mai mult timp în urmă, despre neregulile de la SCM Progresu. Așa se face că în ziua în care a avut loc, am decis săne convingem dacă revolta angajaților este sau nu îndreptățită. fără săne declinăm identitatea, am decis săasistăm la adunare, nederanjând, în niciun fel, desfășurarea acesteia.
Una dintre cele mai mari nemulțumiri a oamenilor, spusăchiar de câțiva angajați, este legatăde faptul că cei din conducere nu le oferăcondiții propice desfășurării activității. „Domnule director, eu și câteva colege de ale mele ne-am îmbolnăvit de sindrom vertiginos pentru că avem geamurile sparte. Ne-ați promis că ne veți pune termopane, însă până acum nu ați făcut nimic. Văd că societatea are profit, deci, nu văputeți plânge că nu ați avea resurse financiare pentru o asemenea investiție”, i-a spus o angajată președintelui Pleșanu. Vizibil încurcat, acesta a promis că le va rezolva această doleanță. Nici nu ar fi avut cum săzică altceva, având în vedere că avea nevoie de votul angajaților, pentru o reconfirmare în funcția de președinte.
Cu puțin timp înainte de momentul alegerilor, jurnaliștii VOCEA VÂLCII au făcut câteva fotografii în sală, fapt ce l-a înfuriat peste măsurăpe Ilie Pleșanu. Ca ars, acesta a sărit de pe scaunul așezat la masa prezidiului, luându-ne la rost. „Vreau săștiu cine v-a invitat aici și cum de v-ați permis săfaceți poze fără acceptul meu? Cifrele pe care le-am prezentat aici sunt secrete, iar eu, ca societate, nu sunt supusăcontrolului O săcitesc și eu ce scrieți în ziar și dacă nu o să-mi convină, vom discuta în alți termeni. Aici, totul se face în cadru privat, ați înțeles?”, a urlat el. Îi spunem acestui domn cam nervos și deloc politicos că ședința are caracter public. Mai mult, cifra de afaceri prezentatănu este deloc secretă, ea putând fi aflatăcu ușurință, pe baza legii 544/2001, privind liberul acces la informațiile de interes public, iar jurnaliștii nu pot fi obligați nici măcar de instanța de judecată, darămite de un președinte de societate nervos, să-și divulge sursele. Pe de altăparte, datoria presei este acea de a sesiza și acționa în consecințăatunci când aflăcă într-un caz sau altul nu este respectatălitera legii.
La finalul articolului nostru, redăm conținutul celorlalte bilețele care au circulat printre angajații SCM în ziua adunării generale: „Săsupuneți la vot ca la birouri sănu mai fie pensionari, pentru că nu mai putem suporta cheltuielile cu aceștia. Dacă vor săcâștige ceva în plus, săvinăcu noi în producție” sau „Săse supunăla vot ca persoanele care reprezintăcooperativa săfie președintele și contabilul șef, nu trei persoane. Fiind criză, trebuie săreducem și noi cheltuielile cu salariile șefilor de la trei la doi”, spun oamenii.
Olivia Pîrvu – Cîrciu